殘保金申報(bào)截止本月底，這些熱點(diǎn)問題必須要關(guān)注！
01
問：殘保金年繳納額的計(jì)算公式是否用上年度全市職工平均工資？
答：保障金年繳納額=（上年用人單位在職職工人數(shù)×1.5%—上年用人單位實(shí)際安排殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年用人單位在職職工年平均工資。
上年用人單位在職職工工資總額按照國家統(tǒng)計(jì)局有關(guān)文件規(guī)定口徑計(jì)算，包括計(jì)時(shí)工資、計(jì)件工資、獎(jiǎng)金、加班加點(diǎn)工資、津貼、補(bǔ)貼以及特殊情況下支付的工資等項(xiàng)目。
用人單位在職職工年平均工資，按用人單位在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計(jì)算。用人單位在職職工年平均工資未超過上年北京市社會平均工資2倍的，按本單位實(shí)際在職職工年平均工資計(jì)算；超過上年北京市社會平均工資2倍的，按上年北京市社會平均工資2倍計(jì)算。社會平均工資指北京市人力資源社會保障部門公布的全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資。
02
問：申報(bào)殘保金是不是以法人為主體？分支機(jī)構(gòu)需要單獨(dú)申報(bào)殘保金嗎？
答：凡在本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位和民辦非企業(yè)單位，均應(yīng)按照不少于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。達(dá)不到規(guī)定比例的，應(yīng)當(dāng)繳納保障金。是否在征繳范圍要看登記注冊類型，以下登記注冊類型不在征繳范圍：（港澳臺商）企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)、外國企業(yè)常駐代表機(jī)構(gòu)、個(gè)體經(jīng)營、個(gè)體工商戶、內(nèi)資個(gè)體、港澳臺個(gè)體、外資個(gè)體、個(gè)人合伙、內(nèi)資合伙、港澳臺合伙、外資合伙、個(gè)人、內(nèi)資個(gè)人、港澳臺個(gè)人、外資個(gè)人。如分支機(jī)構(gòu)不屬于上述范圍，需正常申報(bào)繳納殘保金。
03
問：計(jì)算殘保金時(shí)的“上年用人單位在職職工工資總額”包括社保嗎？
答：根據(jù)統(tǒng)計(jì)局文件，工資總額包括單位從個(gè)人工資中直接為其代扣或代繳的住房公積金和社會保險(xiǎn)基金個(gè)人繳納部分;工資總額不包括由單位負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)社會保險(xiǎn)、住房公積金。
04
問：北京企業(yè)的殘保金去哪里申報(bào)？
答：用人單位可登錄北京市電子稅務(wù)局，進(jìn)入我要辦稅-稅費(fèi)申報(bào)及繳納-申報(bào)清冊-按期應(yīng)申報(bào)-殘疾人就業(yè)保障金模塊中申報(bào)，或者向申報(bào)繳納個(gè)人所得稅的主管稅務(wù)機(jī)關(guān)申報(bào)繳納殘保金。
05
問：今年申報(bào)2019年的殘保金，“上年用人單位在職職工年平均工資”是如何規(guī)定的?
答：按用人單位上年在職職工工資總額除以用人單位在職職工人數(shù)計(jì)算。用人單位在職職工年平均工資超過上年北京市社會平均工資2倍的，按上年北京市社會平均工資2倍計(jì)算繳納殘保金。費(fèi)款所屬期2019年的殘保金，使用北京市人力社保局公布的2018年北京市全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的2倍作為上限指標(biāo)。（即94258元*2=188516元）。
